Actualidad

El EAP Dreta de l’Eixample ha sido reconocido con el Sello EFQM 200, otorgado por el Club Excelencia en Gestión y EFQM, por su compromiso con una gestión excelente, innovadora y sostenible en el ámbito de la atención sanitaria. Este distintivo posiciona a la entidad como una de las más de 300 organizaciones españolas que forman parte del ecosistema de la Gestión 5.0.

La Fundación Balia por la Infancia ha sido reconocida con el Sello EFQM 500, un distintivo que otorgan conjuntamente el Club Excelencia en Gestión y EFQM, y que certifica su compromiso con una gestión excelente, innovadora y sostenible. Con este logro, la entidad se sitúa entre las 13 organizaciones del Tercer Sector en España con este nivel de reconocimiento, y una de las 6 en la Comunidad de Madrid.

El Hospital San Juan de Dios de León se ha incorporado recientemente al Club Excelencia en Gestión. En esta entrevista, su director gerente, Juan Francisco Seco, comparte la visión del centro, los principales desafíos a los que se enfrenta el sector sanitario y algunas de las iniciativas que están desarrollando en el ámbito de la innovación, la humanización de la atención y la sostenibilidad.

El pasado 29 de mayo se celebró en el Teatro Barceló de Madrid la IV Edición de los Premios DUX, organizados por Canal CEO, un evento que reconoce a los líderes que ejercen un liderazgo con propósito, visión humanista y compromiso transformador.

El Centro de Iniciativas para la Formación y el Empleo (CIFE) del Ayuntamiento de Fuenlabrada ha sido reconocido con el Sello EFQM 400, otorgado por el Club Excelencia en Gestión, en reconocimiento a su modelo de gestión excelente, innovador y sostenible.

El Club Excelencia en Gestión se ha adherido al Código de Buenas Prácticas para la Gestión del Talento y la Mejora de la Competitividad de la Empresa, promovido por la Asociación Española de Ejecutiv@s y Consejer@s (EJE&CON). Esta adhesión refuerza su compromiso con los valores de la igualdad, la diversidad y la gestión responsable del talento, en línea con su cultura organizativa y su certificación como Empresa Familiarmente Responsable (EFR).