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Uno de los temas debatidos por el Club Excelencia en Gestión en sus Management Talks se ha dedicado al ‘engagement’ del empleado como clave de sostenibilidad de las organizaciones. Esta sesión tuvo como anfitrión a uno de los socios del Club, Mútua Terrasa, especializado en esta materia. En ella participaron también otros miembros del Club con el fin de aportar su conocimiento y experiencias al respecto, y entre todos se obtuvieron cinco claves a implementar en la estrategia de negocio para mejorar la relación entre compañía y trabajadores.

TKNIKA se incorpora como nuevo socio al Club Excelencia en Gestión y la damos la bienvenida a través de esta entrevista. Jon Labaka Intxauspe, Director Ejecutivo de Tknica, nos responde unas preguntas sobre el Centro que dirige y destaca su deseo de conocer más en profundidad el nuevo Modelo EFQM.

El Club Excelencia en Gestión ha celebrado junto con la Fundación Altran el Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia. Aprovechando la colaboración entre ambas organizaciones en el programa Be TalentSTEAM, se ha lanzado un vídeo coral con los testimonios de alumnas de centros de educación de secundaria y bachillerato que han participado en la iniciativa a lo largo de sus dos años de vida.

El Club Excelencia en Gestión ha organizado una jornada en Madrid para dar a conocer los principales puntos desarrollados durante su último ‘Action Tank’, que ha estado compuesto por cinco sesiones de conocimiento compartido. El evento, titulado ‘Las claves de la transformación en las organizaciones’ ha servido, además, para exponer el calendario de actividades previstas en este 2020.

La unidad de GLP, Gas Natural y Electricidad Residencial de la compañía energética Cepsa renueva por tercera vez el Sello de Excelencia EFQM 500+. Comprometida con el Modelo EFQM prácticamente desde sus inicios a finales de los años 90, esta organización ha tenido Sellos vigentes desde 2011, superando en esta ocasión ampliamente los 500 puntos EFQM gracias a una estrategia en la que tiene muy en cuenta a sus colaboradores.

Aunque el Modelo EFQM 2020 ya está vigente, hasta el 31 de diciembre, aquellas organizaciones que deseen renovar su Sello podrán hacerlo siguiendo la versión de 2013 a través del Club Excelencia en Gestión. Las que así lo hagan, conseguirán mantenerlo vigente hasta 2023, consiguiendo un impás de tres años para adaptarse a las novedades y formarse correctamente en relación al Modelo EFQM 2020.